2019-04-20
31264次
诚聘销售代表无责任底薪2500+提成
5K-10K/月
申请职位
工作性质全职
职位类别商务经理/主管
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验5-10年
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
工作地点朝阳门外昆泰大厦17层整层(朝阳市)
联系方式
联系人:企业设置不公开
联系电话:企业设置不公开
职位描述
罗伯特-伍德鲁夫,卡车业务,可乐不是他发明的,但他把可口可乐变为全球饮料;雷克雷克,搅拌机业务,汉堡不是他发明的,但他把麦当劳卖到了全世界;托马斯-沃森,缝纫机业务,计算机不是他发明的,他是IBM的创始人;世界500强的CEO有45%是营销业务出身。链家地产,不需学费的社会型商学院,房产中介中的黄埔军校。链家地产,这里没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。每年2-3所城市分公司成立,期待下一所城市分公司总经理会是你!选择做房产销售三大理由1、创造财富——房子是人生最大的消费,几乎每个人都要买房,随着房产市场的转型,对经纪人的专业性和综合素质要求会越来越高。所以,如果您够优秀,你的收入你做主。2、积累人脉——我们的客户,有很多非常成功的人士,如果您能和他们成为朋友,这是您最大的财富。3、提升修为——这份工作能让我们学会如何做人,如何与人沟通,提升我们诸多技能,帮助我们早日获得成功。链家为社会一、长征路上的图书了解到贫困地区儿童对学习知识的渴望,链家开展“长征路上的爱心图书馆“公益项目,计划募集图书35万册,为长征路上的偏远学校建立35所图书馆;二、希望小学的创办2006年起我们在安徽、内蒙和山西、湖北等建立了五所链家希望小学,我们仍将继续…..2012年社会责任本部发起“爱心小书包”认领活动,为链家第三所希望小学——陕西省山阳县九一链家希望小学的孩子们送去新学期的祝福;链家为客户一、交易透明化为了使中介市场健康、有序、规范的发展,让广大消费者,得到最大限度的保障,2004年,链家地产在业内率先发起“透明交易 不吃差价”行动;二、真服务五重保障签约风险告知、全渠道100%真房源、假一赔百、嫌恶设施披露、真实成交价公示、投诉单单公示。以此渠道为客户的利益提供保障;链家为您一、快速的晋升见习置业顾问(3个月-6个月)--门店经理--(6个月-1年)--区域经理(2-4年)--总监(4-8年)--分公司总经理;目前北京公司已培养、提拔2300多名店经理,200名区域经理、26名大区总监,7名城市总经理。2013年1500名店经理虚位以待;二、专业的培训链家拥有链家专有培训基地,链家学院,专业培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制;三、丰厚的回报试用期无责任高底薪2500元+高额提成10%(通提)+带薪年假+社保+两项商业保险 = 全公司近20000名置业专家平均月薪7200以上;直观案例:以单月业绩额计算,业绩额为4.2万元,底薪+提成可达1万元;业绩额为8-9万,底薪+提成可达2万元;年薪30 万 = 业绩100万业绩100万 = 主动买卖业绩85万+被动买卖业绩15万内业绩100万 = 年薪30万背景数据:链家买卖单套平均总价200万,平均单套佣金5.4万以上;北京二手房房源在链家委托量达90%,链家市场占有率在47%以上。有以下方式可以联系我们: 联系人:王女士联系电话18614267761简历投递邮箱:gogojiayou2011@126.com
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